Срок выплаты пособия — последний день работы сокращенного сотрудника. Т.е. за первый месяц пособие выплачивается с 1 по 28 марта, если день увольнения был 28 февраля?
Срок выплаты пособия — последний день работы сокращенного сотрудника (ст. 140 ТК РФ).
Количество рабочих дней определяйте по графику работы вашей компании за месяц, который начнется в первый день после увольнения. Например, если работник уволен 06.04.2017, рабочие дни считайте с 07.04.2017 по 06.05.2017.
Получить займы на киви кошелек без проверки можно на сайте zaimi-na-kartu.ru
Вот тут можно получить займ на Киви кошелек без проверки кредитной истории
Вот здесь можно получить онлайн займ на Киви кошелек без проверки кредитной истории
Ответ ( Один )
Опишите, почему вы пишете жалобу на этот ответ
Срок выплаты пособия — последний день работы сокращенного сотрудника (ст. 140 ТК РФ).
Количество рабочих дней определяйте по графику работы вашей компании за месяц, который начнется в первый день после увольнения. Например, если работник уволен 06.04.2017, рабочие дни считайте с 07.04.2017 по 06.05.2017.
Пример расчета пособия смотрите во влоджении.