Отношения в области организации и осуществления государственного надзора и защиты прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при его осуществлении регулируются Федеральным законом N 294-ФЗ
При этом пп. 12 ч. 4 ст. 1 Закона гласит: особенности организации и проведения проверок при осуществлении надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства (в части, касающейся вида, предмета, оснований проведения проверок, сроков и периодичности их проведения, уведомлений о проведении внеплановых выездных проверок и согласования проведения внеплановых выездных проверок с органами прокуратуры) могут устанавливаться:
— Трудовым кодексом;
— Положением N 875.
При проведении проверок Роструд также руководствуется:
— Административным регламентом <3>;
— Методическими рекомендациями по применению должностными лицами Роструда и его территориальных органов положений Федерального закона N 294-ФЗ <4> (далее — Методические рекомендации).
В случае проверки Вас должны предупредить не менее чем за 24 часа до начала внеплановой проверки и не позднее 3 рабочих дней до начала плановой (Часть 12 ст. 9, ч. 16 ст. 10 Закона N 294-ФЗ, абз. 1 п. 46 Регламента).
Уведомление осуществляется посредством направления копии распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) государственного или муниципального органа контроля о начале проведения проверки заказным почтовым отправлением или другим доступным способом (ч. 12 ст. 9 Закона N 294-ФЗ). Т.е. Вам могут направить уведомление по электронной почте или факсу.
Отметим, что Генеральная прокуратура РФ ведет Единый реестр проверок, доступный для просмотра в сети Интернет (http://plan.genproc.gov.ru/plan2015/). В данном разделе сайта Генпрокуратуры размещен сервис поиска по утвержденному ежегодному сводному плану проведения плановых проверок.
Кроме того, с планами проверок можно ознакомиться на сайтах Роспотребнадзора, а также Федеральной службы по труду и занятости.
Ответ ( Один )
Опишите, почему вы пишете жалобу на этот ответ
Отношения в области организации и осуществления государственного надзора и защиты прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при его осуществлении регулируются Федеральным законом N 294-ФЗ
При этом пп. 12 ч. 4 ст. 1 Закона гласит: особенности организации и проведения проверок при осуществлении надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства (в части, касающейся вида, предмета, оснований проведения проверок, сроков и периодичности их проведения, уведомлений о проведении внеплановых выездных проверок и согласования проведения внеплановых выездных проверок с органами прокуратуры) могут устанавливаться:
— Трудовым кодексом;
— Положением N 875.
При проведении проверок Роструд также руководствуется:
— Административным регламентом <3>;
— Методическими рекомендациями по применению должностными лицами Роструда и его территориальных органов положений Федерального закона N 294-ФЗ <4> (далее — Методические рекомендации).
В случае проверки Вас должны предупредить не менее чем за 24 часа до начала внеплановой проверки и не позднее 3 рабочих дней до начала плановой (Часть 12 ст. 9, ч. 16 ст. 10 Закона N 294-ФЗ, абз. 1 п. 46 Регламента).
Уведомление осуществляется посредством направления копии распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) государственного или муниципального органа контроля о начале проведения проверки заказным почтовым отправлением или другим доступным способом (ч. 12 ст. 9 Закона N 294-ФЗ). Т.е. Вам могут направить уведомление по электронной почте или факсу.
Отметим, что Генеральная прокуратура РФ ведет Единый реестр проверок, доступный для просмотра в сети Интернет (http://plan.genproc.gov.ru/plan2015/). В данном разделе сайта Генпрокуратуры размещен сервис поиска по утвержденному ежегодному сводному плану проведения плановых проверок.
Кроме того, с планами проверок можно ознакомиться на сайтах Роспотребнадзора, а также Федеральной службы по труду и занятости.